1. 長沙澤邦學校
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                      【教職工教育】齊心協力 築興旺之“邦”
                      發布時間:2012-11-02 01:05:23  作者:澤幫學校  來源:澤幫學校  已有4937人點擊閱讀
                       

                      齊心合力,共築興旺之“邦”

                      記澤邦學校五月份工作總結會議

                      澤邦學校五月份全校教職工總結會議于531日晚上七點在學校小禮堂召開。相比上個月而言,在評優工作方面本月我校增設了“優秀部門主任”評選。在常務副校長姚校長的主持下,全校師生共同參與投票,評出了我校五月份優秀老師、優秀生活輔導員和優秀部門主任。整個評選工作公開透明,無記名投票,現場統計,現場公布結果。

                      接下來,學校幾名新員工因一個月試用期已滿,履行轉正手續:本人遞交請求轉正申請、全校教職工會上述職、然後全校教職工投票,過半數投合格票即通過轉正。幾名新員工均以高票通過轉正。

                      上述內容結束後,學校彭校長對五月份工作的過與失做了全面的總結,他認爲,在全校教職工共同努力下,五月份工作較以前有了很大改觀,學校管理連上台階,招生也出現可喜勢頭。談到下一步工作時,他表示在完善學校設施的同時,將加大對全校師生的內部管理。六、七、八月將迎來我校招生的高峰期,希望全校教職工繼續發揚團結一致的精神,認認真真地做好自己的工作。

                      會上,肖校長強調,每一次教職工會議都是一次小型的培訓,希望大家認真對待,並做好相應的筆記。肖校長首先肯定了姚校長兼政教部主任的五月份工作,他認爲姚校長是一個合格的校長並號召全校教職工學習姚校長的優秀品質:融、忍、謙、實。一個人本身可以不夠優秀,但他一定要知人善任,一定要學會融合各種力量服務于自己的管理。做人一定要學會容忍、謙虛,做事一定要學會腳踏實地。

                      在會上,肖校長還和大家分享了一些自己的見解:一是堅決擁護法制社會,大力提倡制度建設;二是尊重個性、反對任性;三是人可以有骨氣,但不可以有傲氣;四是做人要大器,不要小氣;五是倡導愛心但不偏心。

                      肖校長一再強調澤邦學校是“學校”不是“監獄”,是“特殊”學校不是“普通”學校;教職工是“老師”不是“警官”,我們不能用成年人的觀點和態度對待未成年人。肖校長教育全校教職工應該用愛心對待每一位學生,做事不能沖動甚至是帶情緒化,一切聽指揮,聽安排,樹立服從意識,堅決維護法律的權威,遵守學校規章制度。

                      此次工作會議對澤邦學校更好地實施內部管理起到了重要作用。與此同時,學校將逐步加大對《未成年人保護法》、《教育法》和《治安管理處罰條例》等法律的培訓力度,實行“末位淘汰制式”,確保每一位教職工知法、懂法、守法和用法。爲共築興旺、和諧之“邦”打下堅實的基礎!

                      校學生工作辦公室

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